Punti chiave
- Amazon sta investendo in programmi di formazione per preparare 50 milioni di persone al futuro del lavoro.
- Future Ready 2030, un impegno da 2,5 miliardi di dollari, permette non solo ai dipendenti Amazon ma anche più in generale a tutti i lavoratori di prosperare in un mercato in rapida evoluzione.
- 1 miliardo di dollari sarà destinato al programma Career Choice di Amazon, aiutando i dipendenti a proseguire la propria formazione.
Quando abbiamo lanciato il nostro impegno per la riqualificazione professionale nel 2019, ci siamo posti quello che sembrava un obiettivo ambizioso: aiutare 100.000 dipendenti ad acquisire nuove competenze entro il 2025. Siamo orgogliosi di poter dire di aver aiutato in quel periodo più di 700.000 dipendenti a livello globale superando il nostro obiettivo di sette volte.
Questi risultati ci danno la conferma in qualcosa in cui abbiamo sempre creduto: quando si eliminano le barriere all'istruzione, si creano percorsi che aiutano le persone a costruire le carriere che desiderano. E poiché il desiderio di apprendere continua a crescere, dobbiamo pensare ancora più in grande per preparare le persone a ciò che verrà.
Ecco perché nell'ottobre 2025 abbiamo introdotto Future Ready 2030 — un impegno da 2,5 miliardi di dollari per ampliare l'accesso all'istruzione e alla formazione professionale e aiutare a preparare almeno 50 milioni di persone al futuro del lavoro. Questo andrà a beneficio dei dipendenti Amazon, degli studenti e di molte altre persone, perché crediamo che in un'economia in rapida evoluzione le persone meritino l’opportunità di ricevere gli strumenti per adattarsi, costruire una carriera e crescere.
Quest'anno annunciamo che 1 miliardo di dollari del fondo sarà destinato a Career Choice, un programma aperto a tutti i dipendenti Amazon in 14 Paesi.
Career Choice è stato sviluppato per permettere ai dipendenti di acquisire nuove competenze per il successo professionale in Amazon o altrove, fornendo accesso a opportunità di istruzione e formazione gratuite che li preparano a carriere in settori ad alta richiesta. Più di 300.000 dipendenti a livello globale hanno partecipato a Career Choice dal 2012.
Questo programma permetterà la riqualificazione di altri 500.000 dipendenti a livello globale concentrandosi su aree di crescita occupazionale: cybersecurity, sviluppo software, logistica, energie rinnovabili e meccatronica. I corsi sono inoltre sviluppati per offrire flessibilità rispetto ai diversi orari di lavoro.
Sviluppare competenze in ogni fase della vita lavorativa
Stanno emergendo nuove opportunità che richiedono creatività, versatilità, capacità di adattamento e apprendimento continuo e le persone vogliono sviluppare nuove competenze per cogliere queste occasioni di crescita: noi vogliamo supportarle nella realizzazione di questo percorso.
Future Ready 2030 affronta questa sfida collegando direttamente l'istruzione a risultati occupazionali concreti in ogni fase del percorso professionale. Stiamo ispirando studenti dalla scuola primaria alla secondaria attraverso programmi come Amazon Future Engineer. Stiamo aprendo porte ai talenti in fase iniziale di carriera attraverso i programmi AWS Educate che preparano gli studenti a lavori basati sul cloud, e apprendistati come il nostro programma di Meccatronica e Robotica, dove i diplomati possono guadagnare fino al 58% in più all'anno rispetto ai tipici salari iniziali per ruoli entry-level.
Oltre a Career Choice, continuiamo a formare i nostri dipendenti attraverso iniziative come AWS Skill Builder, che fornisce un supporto concreto nell’ottenere certificazioni AWS riconosciute a livello globale in campi come il machine learning e l'intelligenza artificiale, e la Machine Learning University (MLU), che forma i dipendenti per costruire soluzioni di IA per le sfide aziendali specifiche di Amazon. Amazon copre infatti il costo di un esame di certificazione AWS AI o Machine Learning all'anno per ogni dipendente.
Il nostro impegno per la forza lavoro del futuro
Che qualcuno sogni di lavorare in Amazon, lavori già qui, o sia passato al suo prossimo capitolo professionale, il nostro obiettivo è lo stesso: aiutarlo ad avere accesso all'istruzione e alla formazione necessarie per prosperare in qualunque sfida gli riservi il domani.
Il futuro del mondo del lavoro si sta scrivendo proprio adesso e, con Future Ready 2030, ci impegniamo a garantire opportunità per chiunque desideri imparare e crescere.
Career Choice è disponibile per i dipendenti salariati negli Stati Uniti, Canada, Regno Unito, Germania, Francia, Italia, Spagna, Polonia, Irlanda, Australia, Costa Rica, Sudafrica, Repubblica Ceca e Slovacchia.
